ОБЪЯВЛЯЕТСЯ НАБОР 

НА ДОЛЖНОСТЬ МЕНЕДЖЕРОВ ОПЕРАТИВНОГО ОТДЕЛА

НА ПУЛЬТ ОХРАНЫ

 

На постоянную работу Менеджеры оперативного отдела на пульт охраны ОЦПО.  
требования: отличный русский язык, четкая ясная дикция, поставленный командный голос, высшее образование, IT-специалист, возраст от 27-40 лет, ответственные, серьезные, категорично без вредных привычек. 
обязанности: контроль, обслуживание пульта охраны, обслуживание охранного программного обеспечения, управление группами быстрого реагирования, технической службой, постановка, снятие объектов с охраны, регистрация, реагирование на тревожные вызовы с охраняемых объектов, обслуживание звонков от клиентов, заполнение рапортов.

 

При безупречном несении службы предусмотрен отличный СОЦ ПАКЕТ:

Для поощрения сотрудников ТОО «ОЦПО» безупречно выполняющих свои профессиональные обязанности, согласно установленным служебным инструкциям, и указаниям руководства, ввести систему поощрении, в соответствии с ниже предоставленным списком бонусов.

  1. система премий, награждение подарками и другие материальные поощрения по итогам месяца, квартала, года, за выслугу лет;

  2. доставка на рабочее место и обратно за счет компании на служебном авто, не имеющим своего транспорта.

  3. Бонусы по оплате бензина для имеющих авто (10,20,30,40,50)

  4. корпоративные мероприятия (походы в кино и театр, пикники, экскурсии, итд)

  5. предоставление беспроцентных кредитов на льготной основе в сумме равнозначной заработной плате, с ежемесячным беспроцентным удержанием равными долями в течение 6 месяцев с заработной платы, согласно графика получения кредитов;

  6. бесплатное питание (обед для дневной смены, ужин для ночной смены);

  7. бонусы по плате мобильной связи (1000, 2000, 3000, 4000, 5000).

  8. льготные путевки на отдых (лечение в санатории) для сотрудников (30%  оплачивает ОЦПО, 50% оплачивает ОЦПО, либо 100% оплачивает ОЦПО);

  9. повышение квалификации за счет работодателя, оплата продлении свидетельств охранника за счет ОЦПО, оплата получения необходимых справок;

  10. предоставление абонемента в спортзал согласно установленного списка спортзалов;

  11. продуктовая корзина согласно установленного списка продуктов.

  12. Награждение подарками на дни рождения, новый год, наурыз, день защитника отечества.

  13. Разовые выплаты (свадьба, похороны родственников).

 

 

ОБЪЯВЛЯЕТСЯ НАБОР В ГРУППЫ БЫСТРОГО РЕАГИРОВАНИЯ

 

 

 В Общегородской централизованный пульт охраны для работы в мобильные вооруженные Группы Быстрого Реагирования: охранники с водительским удостоверением, рост ОБЯЗАТЕЛЬНО выше 180см, крепкого телосложения, без вредных привычек, обязательно спортсмены-единоборцы.

Возраст от 27 лет до 40 лет. моложе, и старше указанного возраста НЕ БЕСПОКОИТЬ! ниже 180см НЕ БЕСПОКОИТЬ! без физической подготовки НЕ БЕСПОКОИТЬ!

По желанию возможны подработки, тоже оплачиваются отдельно.

Свидетельство охранника ОБЯЗАТЕЛЬНО!

Обязанности: объезд, проверка объектов по городу, выезды на вооруженное задержание, обеспечение правопорядка на охраняемых объектах.

Спецодежда летняя, зимняя, за счет компании.

При безупречном несении службы предусмотрен отличный СОЦ ПАКЕТ:

Для поощрения сотрудников ТОО «ОЦПО» безупречно выполняющих свои профессиональные обязанности, согласно установленным служебным инструкциям, и указаниям руководства, ввести систему поощрении, в соответствии с ниже предоставленным списком бонусов.

  1. система премий, награждение подарками и другие материальные поощрения по итогам месяца, квартала, года, за выслугу лет;

  2. доставка на рабочее место и обратно за счет компании на служебном авто, не имеющим своего транспорта.

  3. Бонусы по оплате бензина для имеющих авто (10,20,30,40,50)

  4. корпоративные мероприятия (походы в кино и театр, пикники, экскурсии, итд)

  5. предоставление беспроцентных кредитов на льготной основе в сумме равнозначной заработной плате, с ежемесячным беспроцентным удержанием равными долями в течение 6 месяцев с заработной платы, согласно графика получения кредитов;

  6. бесплатное питание (обед для дневной смены, ужин для ночной смены);

  7. бонусы по плате мобильной связи (1000, 2000, 3000, 4000, 5000).

  8. льготные путевки на отдых (лечение в санатории) для сотрудников (30%  оплачивает ОЦПО, 50% оплачивает ОЦПО, либо 100% оплачивает ОЦПО);

  9. повышение квалификации за счет работодателя, оплата продлении свидетельств охранника за счет ОЦПО, оплата получения необходимых справок;

  10. предоставление абонемента в спортзал согласно установленного списка спортзалов;

  11. продуктовая корзина согласно установленного списка продуктов.

  12. Награждение подарками на дни рождения, новый год, наурыз, день защитника отечества.

  13. Разовые выплаты (свадьба, похороны родственников).

 

КАНДИДАТАМ ВЫСЛАТЬ ПОЛНОЕ РЕЗЮМЕ С ФОТО ВО ВЕСЬ РОСТ, С УКАЗАНИЕМ СПОРТИВНЫХ ДОСТИЖЕНИИ В ЕДИНОБОРСТВАХ, разряд, вид единоборства, другие достижения, на почту info@otspo.com на имя директора